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【新闻】如何做好创新发展合作与传承三代企业家分享成功秘诀

发布时间:2020-10-14 09:31:17 阅读: 来源:电热片厂家

三代企业家围绕“创新创业发展之路”和“传承发展,探究新经济”等话题进行了分享和讨论。主办方供图,华龙网发

??? 华龙网5月19日10时29分讯(首席记者 佘振芳)重庆的青年企业家怎么看待创新和代际传承?昨(18)日下午,在重庆渝北区工商联(总商会)青年委员会成立三周年庆典上,60后、70后和80后三代企业家围绕“创新创业发展之路”和“传承发展,探究新经济”等话题进行了分享和讨论。

谈创新:创新是发自内心的进步

“创新并不是一个高大上的课题,而是一些小事。”江小白酒业集团董事长兼CEO陶石泉透露,江小白从本土品牌到走向全国,最重要的营销秘诀就是“帮别人创造价值”。陶石泉表示,公司40%的精力放在研究消费者和员工上,30%的精力放在产品力上,20%的精力放在品牌营销上,在渠道与终端方面,只花费10%的精力。“因为前面的做好了,后面的销售水到渠成,不需要花太大精力就可以做好。”陶石泉说。

重庆翼动科技有限公司董事长乐放则认为,创新是发自内心的进步。“我们主要研发和制造工业级无人机,以前研发的产品主要应用于消防、救灾等,但是后来,我们在应用领域也在不断创新。”乐放说,随着无人机的发展,最近出现了一些无人机干扰民航的事件,公司着手研发了反无人机技术,生产出了电磁盾,可以凭借电磁干扰将三公里内非法飞行的无人机驱逐或击落。乐放表示,无人机产业生态中蕴含着无限商机,未来公司可能还会探索新方向。

谈融资:企业家要把握发展节奏

很多企业发展到一定程度,都要与资本打交道,近期也出现了一些企业家和资本之间产生恩怨的案例,那么对于创业者来说,资本是不是洪水猛兽?

洪泰(重庆)基金管理合伙人陈晓建议企业家们:一是要把握自己的发展节奏,不临时抱佛脚;二是要多与投资人沟通,与愿意与之交朋友的对象合作;三是选择爱岗敬业、乐于助人、不浮夸、心胸开阔的投资人。

陈晓认为,假如投资人不经调研就轻易给了意向书,“一定要谨慎对待。”陈晓提醒企业家,在与投资人接触时也要做好投资人的背景调查。“许多企业家对专业的法律、财务问题缺乏概念,糊里糊涂签协议,容易带来风险。”陈晓说,对合作中签订的协议条款,可以聘请优秀的律师、会计师进行决策。

谈传承:最值得传承的是品质和诚信

身为60后的重庆瑞恩集团董事长朱炳清表示,和老一辈创业者相比,创二代的思维比较活跃,更具有创新精神,善于打破格局,颠覆传统,也更有契约精神。

朱炳清认为,未来三十年将是高速经济时代,也是一个智能化时代,新的创业者在传承父辈家业时,首先要看产业是否具有可持续发展性,如果缺乏生命力,前景不明,与其匆忙接班,倒不如先自立门户,回过头来再将父辈的产业改良发展。“更需要传承的是品质和诚信。”朱炳清说,创二代要树立高远的境界,拥有深刻的洞察力,具有引领变革发展的前瞻视野,才能成就大器。

70后企业家代表陶石泉则笑言,探讨传承问题时,精神比物质更重要。他表示,企业不一定要传承给儿女,自己的企业传承给孩子的可能性为万分之一,“做人的原则比传承企业更重要。”

“我几乎每天都在思考传承的问题。”在80后企业家代表毛鸿杰看来,代际传承就像磁铁一样。“如果父辈的创业风格比较激进,那么我们可尝试弯道超车,内外创新。此外,还要勇敢去做辅助和补充的角色,敢出主意。”毛鸿杰说。

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