【新闻】如何做好创新发展合作与传承三代企业家分享成功秘诀

发布时间：2020-10-14 09:31:17 阅读：次来源：电热片厂家

三代企业家围绕“创新创业发展之路”和“传承发展，探究新经济”等话题进行了分享和讨论。主办方供图，华龙网发

??? 华龙网5月19日10时29分讯（首席记者佘振芳）重庆的青年企业家怎么看待创新和代际传承？昨（18）日下午，在重庆渝北区工商联（总商会）青年委员会成立三周年庆典上，60后、70后和80后三代企业家围绕“创新创业发展之路”和“传承发展，探究新经济”等话题进行了分享和讨论。

谈创新：创新是发自内心的进步

“创新并不是一个高大上的课题，而是一些小事。”江小白酒业集团董事长兼CEO陶石泉透露，江小白从本土品牌到走向全国，最重要的营销秘诀就是“帮别人创造价值”。陶石泉表示，公司40%的精力放在研究消费者和员工上，30%的精力放在产品力上，20%的精力放在品牌营销上，在渠道与终端方面，只花费10%的精力。“因为前面的做好了，后面的销售水到渠成，不需要花太大精力就可以做好。”陶石泉说。

重庆翼动科技有限公司董事长乐放则认为，创新是发自内心的进步。“我们主要研发和制造工业级无人机，以前研发的产品主要应用于消防、救灾等，但是后来，我们在应用领域也在不断创新。”乐放说，随着无人机的发展，最近出现了一些无人机干扰民航的事件，公司着手研发了反无人机技术，生产出了电磁盾，可以凭借电磁干扰将三公里内非法飞行的无人机驱逐或击落。乐放表示，无人机产业生态中蕴含着无限商机，未来公司可能还会探索新方向。

谈融资：企业家要把握发展节奏

很多企业发展到一定程度，都要与资本打交道，近期也出现了一些企业家和资本之间产生恩怨的案例，那么对于创业者来说，资本是不是洪水猛兽？

洪泰（重庆）基金管理合伙人陈晓建议企业家们：一是要把握自己的发展节奏，不临时抱佛脚；二是要多与投资人沟通，与愿意与之交朋友的对象合作；三是选择爱岗敬业、乐于助人、不浮夸、心胸开阔的投资人。

陈晓认为，假如投资人不经调研就轻易给了意向书，“一定要谨慎对待。”陈晓提醒企业家，在与投资人接触时也要做好投资人的背景调查。“许多企业家对专业的法律、财务问题缺乏概念，糊里糊涂签协议，容易带来风险。”陈晓说，对合作中签订的协议条款，可以聘请优秀的律师、会计师进行决策。

谈传承：最值得传承的是品质和诚信

身为60后的重庆瑞恩集团董事长朱炳清表示，和老一辈创业者相比，创二代的思维比较活跃，更具有创新精神，善于打破格局，颠覆传统，也更有契约精神。

朱炳清认为，未来三十年将是高速经济时代，也是一个智能化时代，新的创业者在传承父辈家业时，首先要看产业是否具有可持续发展性，如果缺乏生命力，前景不明，与其匆忙接班，倒不如先自立门户，回过头来再将父辈的产业改良发展。“更需要传承的是品质和诚信。”朱炳清说，创二代要树立高远的境界，拥有深刻的洞察力，具有引领变革发展的前瞻视野，才能成就大器。

70后企业家代表陶石泉则笑言，探讨传承问题时，精神比物质更重要。他表示，企业不一定要传承给儿女，自己的企业传承给孩子的可能性为万分之一，“做人的原则比传承企业更重要。”

“我几乎每天都在思考传承的问题。”在80后企业家代表毛鸿杰看来，代际传承就像磁铁一样。“如果父辈的创业风格比较激进，那么我们可尝试弯道超车，内外创新。此外，还要勇敢去做辅助和补充的角色，敢出主意。”毛鸿杰说。